Diante da transformação digital que vivemos, ainda mais acelerada após a pandemia de COVID-19, é necessário respirar fundo, independente da sua área de atuação, para analisar o currículo e considerar a aprendizagem de novas competências.
Isso porque, segundo o Fórum Econômico Mundial, algumas habilidades emergentes serão obrigatórias em um futuro próximo para se manter relevante no mercado de trabalho. Vamos descobrir quais são elas?
Apesar da mudança ser transversal, alguns setores da economia e suas profissões serão mais impactados pela transformação digital e as tecnologias exponenciais na sociedade, evidenciando a necessidade do reskilling.
Atualmente, estima-se que 44% das competências requeridas no mercado de trabalho precisarão ser substituídas por novas habilidades até 2027.
O co-criador e Diretor Acadêmico e de Inteligência Artificial da plataforma de cursos online da Saint Paul, professor Adriano Mussa, PhD, explica com o quadro abaixo como identificar seu setor de atuação (sendo mais ou menos criativo, mais ou menos social) e a zona de risco na qual ele se encontra:
Conseguiu identificar sua profissão no quadro? Como dissemos anteriormente, as mudanças são transversais, logo, independente da sua zona de risco atual, é preciso encontrar tempo para desenvolver novos skills.
O programa de Pós-Graduação em Inteligência de Mercado da Saint Paul oferece uma grade curricular com as ferramentas necessárias para entender e se adaptar às mudanças do mercado e se adaptar rapidamente à Nova Economia.
Com disciplinas que abordam desde o cenário macroeconômico até as estratégias de marketing digital e análise de dados, você estará preparado para tomar decisões assertivas e se destacar em um ambiente cada vez mais competitivo.
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